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Coaching für Menschen, nicht für Rollen.
Vertraulich. Unabhängig. Persönlich.

​Für Menschen in Veränderung.​

Du stehst an einem Punkt, an dem etwas nicht mehr passt – aber noch unklar ist, was stattdessen kommen soll? Ich begleite Dich dabei, Klarheit zu gewinnen. Ohne Vorgaben, ohne Agenda – aber mit Erfahrung aus 30 Jahren Unternehmenspraxis.

Typische Fragen meiner Klienten:

  • „Ich spüre, dass sich etwas verändern muss – aber was genau?“„

  • Will ich in diesem Unternehmen bleiben – oder ist es Zeit zu gehen?“

  • „Wie finde ich wieder Sicherheit und Richtung in meinem Joballtag?“

Was Dich erwartet:

  • Einzelcoaching ohne Einfluss durch den Arbeitgeber

  • Raum für ehrliche Reflexion, auch über berufliche Neuausrichtung

  • Schnelles Eindenken in Deine Situation durch langjährige Linien- und Führungserfahrung

Flusslauf als Symbol für Übergang und Veränderung zwischen Coaching und Unternehmensberatung

Wenn Umsetzung zählt.
Beratung & Interim

Für Unternehmen im Wandel.

Wenn Abläufe stocken, Führung instabil wird oder Projekte feststecken, braucht es schnelle, pragmatische Unterstützung. Ich bringe Struktur, Klarheit und Umsetzungskraft – als Berater oder in Interimsrollen.

Typische Anforderungen meiner Kunden:

  • Komplexität reduzieren, Prozesse stabilisieren

  • Führungsstrukturen neu aufsetzen

  • Transformation durch KI, Wachstum oder Restrukturierung begleiten

Was Sie erwartet:

  • Strategische Beratung & operative Umsetzung

  • Interimsführung in Schlüsselrollen (z. B. COO, Bereichsleitung)

  • Sparring auf Augenhöhe – fundiert, messbar, wirksam

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